“大党建+”模式引领城市发展

2016年来，潮州市确立了“以大党建促大安全、以大安全促大发展”的工作思路，把党的建设作为各项工作的重中之重，统领经济社会发展全局，通过党风政风的转变带动社会风气的好转。清晰的思路给城市带来实质性的变化，如今，凤城潮州正依托“大党建+”的强力引擎加快后发赶超，实现振兴发展。

2016年是中国共产党成立95周年和红军长征胜利80周年。就在不久前，市委组织全市县区、镇街的“一线总指挥”开展履职培训，重走当年朱德同志率领南昌起义军走过的“红军小路”，并到茂芝会议旧址接受革命传统教育。刚刚完成换届后的县区党政“一把手”和镇街党委书记，在活动中感悟历史，锤炼党性，振奋精神，这是潮州夯实党建基础的创新做法。

党建工作永远在路上。2016年，潮州市着力探索“大党建+直联”模式，启动整顿软弱涣散党组织工作，市四套班子成员和职能部门班子成员挂镇包村，实现直联工作1015个村居全覆盖。同时，确定67个软弱涣散村、社区党组织，选派67名思想政治素质较高、基层经验丰富、组织协调能力较强的优秀干部担任第一书记，驻村、社区进行整顿。

潮安区金石镇潘厝村曾经是令人头疼的问题村，被列为软弱涣散基层党组织，由市委书记李水华挂点联系督促整改。经过近一年的整改，潘厝村成为远近有名的文明村。曾经杂草丛生的村道，变成干净平整的水泥路；昔日废弃的鱼塘，也逐渐成为村里的新景观。潘厝村的每一点变化，驻村第一书记张三杰都了如指掌，感触良多。

驻金石镇潘厝村党支部第一书记 张三杰：我是2016年三月从（潮安区）编委办下派到潘厝村挂任第一书记，刚来的时候，村容村貌脏乱差，村“两委”班子软弱涣散，上班不准时，有时群众要办事都找不到人。

张三杰到位后第一件事，就是狠抓班子建设，通过选好配强村干部，以制度管人管事，逐步改变了村“两委”软弱涣散的面貌。

驻金石镇潘厝村党支部第一书记 张三杰：第一是建立健全村各项规章制度，特别是上下班制度和财务公开制度，村民代表大会制度，第二是成立乡贤咨询委员会，同乡贤一道多方筹集资金，改善村容村貌。

潘厝村创新基层治理模式，建立乡贤咨询委员会，啃下了一块块“硬骨头”，文明村居建设不断加快，党支部战斗堡垒作用不断增强。

金石镇潘厝村村民：村的环境现在很好，因为村委会有派人专门管理，现在走到哪里都很清洁。

金石镇潘厝村党支部副书记、村委会主任 潘钢辉：把我们村几年来的（工作）计划在2016年就完成了。

以“大党建+”为抓手，通过党建促进工作，在工作中党员干部又得到锻炼，干群关系进一步密切。在枫溪区詹厝村，“大党建＋文明创建”正如火如荼开展。村党支部书记詹爱平告诉记者，在村里拆掉妨碍交通的旧房屋遇到的阻力最大，没有“带头干，作表率”的组织作风，难干成事。在今年年初，詹厝村先后三次组织召开村民代表大会，按照轻重缓急逐步推进有关工作，最终村里的路通了，水沟整洁了，村干部与村民之间也增强了信任。

枫溪区詹厝村党支部书记 詹爱平：我们对原来属于村集体的危房，组织自拆；村民的房屋存在危险的，我们就与村治安队下去摸查，村“两委”干部走访/再跟住户沟通，工作一做好就组织村民拆除。

枫溪区詹厝村村民：以前都是猪舍、垃圾多，现在全部清理，池塘建好，砌石，大家都很高兴。

当前，潮州正以“大党建+”的思路统领全局工作，通过开展“大党建＋项目推进”，发挥党组织在服务企业、服务项目的作用，加快推进凤泉湖高新区、“两桥四路”重点项目建设步伐；开展“大党建+安全维稳”，全面加强党建凝聚整合各方力量，助力创建“粤东最平安城市”，社会平安指数不断提升。群众收获了满满的“获得感”，党员干部也找到实实在在的“存在感”。“大党建+”已成为潮州促进经济社会发展的重要抓手，形成内生推动力，助推城市振兴发展。（潮州广播电视网）