市人社局召开全市博士后科研工作站暨首批博士工作站工作会议

为充分发挥博士博士后科研平台在实施人才强市战略和创新驱动发展战略中的重要作用，加快推动我市博士博士后事业健康发展，1月7日下午，市人社局召开全市博士后科研工作站暨博士工作站工作会议。市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长钱世茂同志出席会议，市人社局党组成员、副局长张延安主持会议。

张副局长介绍了我市博士博士后科研平台建设情况以及我市博士和博士后人才政策，指出，近年来市委市政府高度重视人力资源社会保障工作，不断推进人才培养引进和企业科研创新，多措并举实施人才强市战略。博士和博士后工作平台建设是增强企业转型升级和科研创新的重要举措，也是推进我市创新驱动发展的重要抓手，将为我市社会经济发展提供必要人才保障和重要智力支撑。

会上，宣读了2018年我市国家级博士后科研工作站获批名单和我市首批省级博士工作站获批名单，并为获批单位颁发牌匾。广东凯普生物科技股份有限公司、广东健诚高科玻璃制品股份有限公司、潮州华丰集团股份有限公司等三家国家、省级博士博士后工作站相关负责同志分别就设站情况、人才引进、发展规划等作了经验交流。

市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长钱世茂同志作重要讲话，他强调，习近平总书记视察广东重要讲话指出广东高质量发展最大的短板是城乡区域发展的不平衡，比对珠三角地区，粤东西北经济发展相对落后，要改变经济发展不平衡的现状，缩小与珠三角地区经济差距，关键还是要靠人才，而博士后及博士科研平台则是为高层次人才开展技术开发、项目孵化、成果转化提供“一门式”服务的重要载体。

他要求各设站单位要运行起来：一、要建立领导机构，逐步建立完善的工作管理制度，推进博士博士后工作的规范化和制度化。二、要根据企业发展规划，确定研究项目、制定招收计划，配备科研团队，做好后勤保障，争取尽快招收博士博士后研究人员进站工作，充分发挥科研平台在集聚人才、培养人才和提高科研能力方面的作用。三、要认真做好企业科研人员的培养，以博士博士后平台为载体着力培养企业自身科研团队，提高自主研发能力，增强企业内生动力。