强化责任健全机制坚决打赢根治欠薪攻坚战

8日，我区召开解决拖欠异地务工人员工资问题联席会议，通报交流近期欠薪治理工作情况。会议要求，要强化责任，健全机制，不断加大劳资纠纷排查化解力度，妥善做好解决好拖欠异地务工人员工资问题等劳资纠纷处置工作，坚决打赢根治欠薪攻坚战。

区委常委、常务副区长曾旭指出，解决好拖欠务工人员工资问题，事关广大职工群众的根本利益，事关社会的和谐稳定，各地各部门要提高政治站位，切实增强忧患意识和责任意识，把欠薪治理工作摆上更加突出的位置抓紧抓好，加强对形势的分析研判，明确责任，落实措施，开展隐患排查，建立台账清单，切实做好劳资纠纷预防化解处置各项工作，维护社会稳定。

曾旭强调，要落实属地管理和部门监管责任，做到守土有责、守土尽责，积极主动落实各项治理欠薪制度并组织实施，切实有效处置劳资纠纷问题；要充分发挥联席会议作用，形成高效运行的工作机制，及时研究解决工作中遇到的问题，形成各司其职、密切配合的工作合力。要落实部门监管责任，督促企业落实用工实名制、工资分账管理、工资支付保证金等制度规定；要加快实名制管理平台建设，确保实现全覆盖和互联互通，使保障工资支付各项制度落到实处；要进一步落实拖欠农民工工资“黑名单”制度，加大联合惩戒力度，形成有效的威胁作用。要加强对重点行业、重点企业的监控排查，坚持定期摸排劳资矛盾隐患，全面摸清风险隐患底数，及时预警，提前防范化解，确保我区劳资领域平安稳定。