湘桥区召开人力资源和社会保障暨社保扩面征缴工作推进会

4月8日，湘桥区召开人力资源和社会保障暨社保扩面征缴工作推进会，回顾总结去年工作，研究部署下阶段工作。区人民政府副区长邱奕敏参加会议并讲话。

会议肯定了2021年区人力资源和社会保障工作在稳就业保就业、劳动保障工作、人才引进培育、社保覆盖保障等方面取得的成效，提出2022年各级有关部门要凝心聚力、奋发向上，把握工作新形势，增强紧迫感，把握机遇条件，沉着应对风险挑战，使人社工作更好地服务全区经济社会发展。

会议要求，各级有关部门要稳中求进、改革创新，开创人社事业新局面。要精准施策稳经济，全力以赴稳就业保就业，全面强化就业优先政策，深入实施“暖企行动”和“促进就业九条”等系列政策，采取有效措施稳住重点群体就业，落实失业人员分级分类帮扶机制，进一步推动创业带动就业，发挥好“广东技工”“粤菜师傅”“南粤家政”工程项目作用，健全完善防范规模性失业风险应急措施，兜牢困难人员就业底线；要突出重点实效性，按照“缺什么补什么，需要什么培训什么”的原则，科学设置培训内容，深入实施“三项工程”培训；要提高政治站位，提升统筹层次，压实工作责任，督促用人单位落实社会责任，依法全员足额缴纳社会保险费，织牢社会保障网，着力完善全民社保体系；要深化改革创新，落实各项人才政策，完善人才评价机制，发挥人才平台作用，优化人才服务保障，增强人才管理活力，坚持把人才工作摆在更加突出的位置，切实做好人才引进培养；要持续协同治理，构建完备有效的欠薪根治体系，健全劳资纠纷的多元化解机制，加大防范化解重大风险力度，加快构建和谐劳动关系。

会议要求，各级有关部门要坚持党建引领，汇聚力量，展现人社新气象。要旗帜鲜明讲政治，始终把政治建设摆在首位，严肃政治纪律和政治规矩，严守廉洁自律底线；要管党治党抓落实，认真履行好“一岗双责”，实现党建与业务“两手抓、两手硬”，完善廉政风险防控体系，加强党纪政纪法纪教育；要多措并举强队伍，激励干部担当作为，深入践行“马上就办、真抓实干”；要担当作为作示范，把创建模范机关作为推动机关干部思想作风转变的强大引擎，不断提升机关党的建设质量。

会上，区人力资源和社会保障局总结部署全区人社工作；区税务局分析部署推进社保扩面征缴工作。

（湘桥区宣传新闻中心）