发布时间：2023-03-16 10:55:16 来源：潮州信息网
提升做思想政治工作能力，做有温度的“明白人”。准确把握审查调查的政治属性，将思想政治工作作为履职重要方式、必备技能。审查调查工作本质上是做人的工作，需要我们把有温度的思想政治工作贯穿到审查调查的全过程。要结合每个对象的性格特点、成长经历、蜕变过程，因人施策，做好思想引导、心理疏导、人文关怀，让对象感受到组织关心，认错悔错，自觉配合审查调查，真正把“惩前毖后、治病救人”的方针落到实处，提高审查调查工作质效，努力实现政治效果、纪法效果和社会效果相统一。
提升证据分析研判能力，做有深度的“答卷人”。作为新时代“赶考路”上的“答卷人”，要积极适应腐败手段隐形变异、翻新升级新态势，树立证据意识，强化大数据思维，不断提高证据分析研判能力，书写人民满意的答卷。提炼出问题线索中反映的主要问题，根据主要问题确定收集哪些方面的证据，做到有的放矢。通过系统大数据和谈话方式收集有效信息，按证据标准筛选分类、建立信息库，做到心中有数。对收集掌握的信息，不断发散思维，分析研判，抽丝剥茧，去伪存真，提取有效证据搭建证据链，做到心里有底。在内审和外核碰撞中，不断补充完善证据，为对象描绘更精准的画像，助力案件找准突破方向，夯实立案基础，做到胸有成竹。
提升以案促改、以案促治能力，做有力度的“打铁人”。强化系统思维，探索以“一份案例剖析材料、一份纪检监察建议、一场警示教育、一份忏悔录、一封给同事的信、一次专题民主生活会”等“六个一”为抓手，将以案促改的理念贯穿审查调查的全过程。强化纪律建设，通过召开警示教育大会，用好“忏悔录”和“给同事的信”等“活教材”，用身边人身边事给党员干部敲醒警钟，督促形成知敬畏、存戒惧、守底线的思想自觉和行动自觉。研究具体案发特点和内在原因，做好案例剖析，靶向施策，制发纪检监察建议书。与联系案发单位的监督检查室、纪检监察组形成监督合力，督促案发单位党委（党组）落实主体责任，召开专题民主生活会，找准权力运行和干部管理中存在的制度漏洞和薄弱环节，完善管理制度，推动制度成果更好转化为治理效能。定期开展以案促改落实情况“回头看”，对执行不力、打折扣、搞变通等行为严肃问责，力求达到查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。（第七监督检查室 刘哲）