我市农村劳动力培训及转移就业今天启动，首期开设35个培训班，涉及陶瓷、服装车缝、计算机等24个岗位工种，来自两县两区的农村劳动力近2700人参加培训。启动仪式上，市委常委、常务副市长谢烈指出，推进农村劳动力培训及转移就业，提升我市劳动力整体技能素质，是我市加快产业升级转移、提升竞争力的必然要求，也是促进我市区域协调发展的迫切需要，更是优化人力资源配置、实现劳动力供给逐步本土占优的有效途径。他要求各级培训机构和农村劳动力培训定点机构要创新招生思路，拓展招生渠道，按照全省统一的农村劳动力职业技能培训有关标准，结合本地区市场用工需求和农村劳动力的特点，合理设置专业，创新培训形式；在培训农村劳动力专业技能的同时，注意加强农村劳动力的就业适应能力和社会适应能力的培养，保证培训后就业稳定；要加强培训师资队伍建设，加快培养“双师型”专业课教师队伍，保证教学质量，确保培训成果。据了解，今年我市制定的农村劳动力培训转移工作目标是：全市新增转移农村劳动力3万人，全社会非农就业比重达到72％以上，组织技能等级培训2万人，培训后考取单项职业技能、职业资格证书的比率不低于80％，就业率不低于85％，一年内稳定就业率达到80％以上。学员：我现在还没有就业，希望通过这次（培训）可以学到一些本领，我们会好好学习。学员：觉得（自己）在工作中还有不足的地方，然后过来参加这次培训，可以提高自己的技能。
